Teilnahmebedingungen
Profil der Teilnehmenden
Die Weiterbildung richtet sich an Personen, die einen Beruf erlernt haben, diesen ausüben und über eine mehrjährige Führungserfahrung verfügen. Angesprochen sind Führungskräfte und Fachleute, die Entwicklungen fördern wollen und deshalb Coachingkompetenz als Erweiterung für den eigenen beruflichen Alltag verstehen.
Angesprochen sind neben Führungskräften unter anderem der Führungsnachwuchs, InhaberInnen kleiner und mittlerer Unternehmen, Nachfolger in Familienunternehmen, ProjektleiterInnen, PersonalleiterInnen, Personal- und OrganisationsentwicklerInnen, Lehr- und Ausbildungsverantwortliche.
Aufnahmekriterien
Folgende Aufnahmekriterien sind durch die Teilnehmer zu erfüllen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Individuelle Darstellung der Beweggründe zur Teilnahme am Lehrgang, telefonisches oder persönliches Aufnahmegespräch mit der Lehrgangsleitung
